Nieuwsbrief januari 2011

Arboregels voor kleine werkgevers versoepeld

Vanaf 1 januari 2011 is de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet) vereenvoudigd. Hierdoor zijn er voor kleine werkgevers voortaan minder administratieve lasten en lagere kosten. Op jaarbasis scheelt dit werkgevers circa 80 miljoen euro.

Kleine bedrijven hoeven in veel gevallen geen arbodienst meer in te schakelen voor het checken van hun risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E). In een RI&E brengen werkgevers de risico’s voor de gezondheid en veiligheid van hun werknemers in kaart.

In het wetsvoorstel is ook geregeld dat werkgevers hun werknemers de mogelijkheid moeten bieden dat zij de RI&E van hun bedrijf kunnen inzien. Dit vergroot de betrokkenheid van werknemers bij het beleid van het bedrijf. Verder zal de Arbeidsinspectie bij reguliere controles aandacht hebben voor de RI&E.

Aanvullend zijn per 1 januari ook 76 beleidsregels bij de Arbowet vervallen. Dit vloeit voort uit de herziening van de Arbowet 2007. Werkgevers kunnen hierdoor met behulp van arbocatalogi invulling geven aan goede arbeidsomstandigheden, passend bij hun individuele bedrijf.

Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Verzuimmanagement voor het MKB

Veel ondernemers in het MKB hebben de afgelopen jaren negatieve ervaring opgedaan met Arbo-diensten. Hoge tarieven, matige dienstverlening en ongeschikte verzuimuitslagen. U heeft geen vast contactpersoon, die goed op de hoogte is van de ontwikkelingen binnen uw bedrijf. Hierdoor worden veel re-integratiekansen onbenut gelaten met langdurige verzuimgevallen en nodige kosten van dien!

Daarom blijven wij ons inzetten met een frisse aanpak en een nieuwe stijl. Reddering Consultancy zorgt voor een effectieve aanpak van het verzuim. Wat kunt u nog meer van ons verwachten ?

Duidelijkheid
Met onze verzuimuitslagen kunt u wat. Heel duidelijk is beschreven wat er vooral allemaal nog wel mogelijk is ten aanzien van de inzet van uw zieke medewerker. We adviseren u in het nemen van de juiste stappen, gericht op een snelle terugkeer naar werk.

Gemak
U krijgt bij ons één aanspreekpunt. Eén persoon die alles voor u regelt, u adviseert over de te nemen noodzakelijke acties en u op de hoogte houdt over het verloop van het dossier.

Financieel voordeel
De casemanager behoedt u voor het maken van onnodige kosten. Als de tussenkomst van een arts niet nodig is, dan wordt deze ook niet ingezet.

Overzicht en controle
U kunt blijven werken vanuit uw eigen personeelsadministratie, zodat u op de vertrouwde wijze uw dossier bijhoudt. Wij werken met een volledig geautomatiseerd webbased systeem dat de gehele Wet Verbetering Poortwachter voor u bijhoudt. Ons systeem beheert en bewaakt moeiteloos de noodzakelijke acties voor uw zieke medewerkers.

Kwaliteit
Onze artsen en adviseurs worden wekelijks getraind en bijgeschoold. Zo bent u verzekerd van actuele wetskennis en eventuele ontwikkelingen ten aanzien van jurisprudentie

Winkelen in ons netwerk
Als klant van Reddering Consultancy kunt u met kortingen gebruik maken van de diverse deskundigen, diensten en producten die worden aangeboden in ons netwerk. Een groot deel van de aangeboden producten en diensten hebben een directe relatie met gezondheid en Arbo-dienstverlening.

Meer informatie
Wanneer u na het lezen van deze nieuwsbrief meer informatie wenst kunt u contact opnemen met een van onze adviseurs via onze website: www.reddering-consultancy.nl, e-mail: Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien. en telefoon: 06-20377159.